Theo ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo Nguồn nhân lực và Thông tin Thị trường Lao động TP Hồ Chí Minh, trong tổng số 21.000 cơ hội việc làm trong tháng 5, nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông chiếm 28%; lao động có trình độ sơ cấp nghề, công nhân kỹ thuật lành nghề chiếm 17%; lao động trung cấp chiếm 23%; còn lao động có trình độ cao đẳng, đại học và sau đại học chiếm 32%.

Ông Tuấn cũng cho biết: "Dự kiến nhu cầu tuyển dụng sẽ tăng thêm 10%, đặc biệt là đối với lao động có trình độ đại học, cao đẳng vì họ vẫn gặp khó khăn trong việc tìm kiếm công việc phù hợp. Điều này đặc biệt đúng với số lượng sinh viên mới tốt nghiệp ra trường, ai cũng đang có nhu cầu ổn định việc làm".

Theo ông Tuấn, có 4 nhóm ngành nghề đang có xu hướng tăng cường tuyển dụng và trả lương cao đang mong chờ sự tham gia của lao động, bao gồm ngành cơ khí và tự động hóa, với nhu cầu tăng 49% so với tháng trước. Các doanh nghiệp đang cần tuyển dụng lao động chủ yếu là nam, có kinh nghiệm từ 2 đến 5 năm. Cụ thể, họ đang tập trung vào việc tuyển dụng kỹ sư cơ khí, kỹ sư tự động hóa, nhân viên chế tạo khuôn mẫu, nhân viên bảo trì, công nhân máy móc và nhân viên lắp ráp, sửa chữa và vận hành máy.

Trong khi đó, ngành kinh doanh và bán hàng đang chiếm 22% tổng nhu cầu tuyển dụng lao động trong tháng 5. Nhu cầu tuyển dụng lao động thông qua đào tạo chiếm 64%. Kinh doanh và bán hàng được xem là một trong những ngành nghề mang lại phúc lợi cao và đòi hỏi người lao động có đủ kỹ năng thuyết phục và hiểu biết về sản phẩm.

Trong ngành truyền thông, quảng cáo và thiết kế đồ họa, nhu cầu tuyển dụng lao động có kinh nghiệm làm việc chiếm tỷ lệ 100%, và các ứng viên được yêu cầu có hơn 1 năm kinh nghiệm với mức lương từ 15 triệu đồng/tháng trở lên.

Trong nhóm ngành dệt may và giày da, tỷ lệ nhu cầu tuyển dụng lao động có kinh nghiệm chiếm 65%, tập trung vào các vị trí như: nhân viên thiết kế thời trang, thợ cắt rập, kiểm vải và quản lý nguyên phụ liệu, nhân viên may mẫu, nhân viên kế hoạch sản xuất, kỹ thuật gò giày, thợ dệt – dệt kim – thêu – kaisai… Trong khi đó, tỷ lệ nhu cầu tuyển dụng lao động không yêu cầu kinh nghiệm chiếm 35%, chủ yếu là tuyển dụng công nhân may.

Vì vậy, có thể kết luận rằng ngành gia công cơ khí là một trong những ngành tiềm năng và khát nhân lực nhất hiện nay! Đặc biệt phải nhắc đến những đãi ngộ, phúc lợi và lương thưởng cho ngành này không bao giờ thấp. 

 

Đọc thêm những tin tức về gia công cơ khí tại website HSPK.VN!